По данным УФСИН России по Краснодарскому краю большое количество осужденных к лишению свободы, отбывающих наказание в исправительных учреждениях, у которых наступил срок возможного обращения в суд с ходатайством о замене неотбытой части наказания принудительными работами.

ГКУ КК «Центр занятости населения Крыловского района» информирует работодателей муниципального образования Крыловский район о возможности создания участков исправительных центров на Ваших предприятиях, с использованием труда осужденных к принудительным работам.

В целях трудоустройства осужденных к принудительным работам на базе предприятий, расположенных на территории Краснодарского края, могут создаваться участки исправительных центров.

Принудительные работы - это альтернатива лишению свободы, которые заключаются в привлечении осужденного к труду в исправительных центрах. Из заработной платы осужденного удерживается в доход государства от пяти до двадцати процентов.

Цель принудительных работ – исправление и ресоциализация осужденных через обязательное привлечение к труду.

Осужденный к принудительным работам не вправе отказаться от предложенной работы, работодатель вправе установить размер заработной платы по своему усмотрению, но не ниже МРОТ.

Организациям, использующим труд осужденных к принудительным работам, предоставляются льготы по уплате налогов в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах (ст. 60.7 УИК РФ).

При совокупности потребности в рабочем месте у нескольких работодателей возможно создание одного исправительного центра с участием нескольких работодателей.

 

Во исполнение решения Совета безопасности Российской Федерации от 9 мая 2019 года № Пр-844 для организации работы по расширению в Краснодарском крае сети исправительных центров для обеспечения исполнения уголовного наказания в виде принудительных работ, просим работодателей Крыловского района  рассмотреть возможность создания участков исправительных центров на Вашем  предприятии  и трудоустройства  осужденных  к принудительным  работам.

 

Получить консультацию можно в  отделе трудовых отношений, охраны труда и взаимодействия с работодателями  ГКУ КК ЦЗН Крыловского района по адресу: ст. Крыловская ул. Пушкина, 24, каб. № 2, либо по телефону «горячей линии» центра занятости населения Крыловского района 8 (86161) 32-254.