В соответствии с пунктом 3 статьи 25 Закона № 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации" и постановлением главы администрации Краснодарского края от 18 марта 2004 года № 258 "Об утверждении Положения о предоставлении работодателями информации о наличии вакантных рабочих мест (должностей) в органы службы занятости населения Краснодарского края" все предприятия, учреждения, организации (независимо от организационно-правовых форм и форм собственности) обязаны предоставлять сведения о наличии вакантных рабочих мест (должностей) в центр занятости населения не реже одного раза в месяц, не позднее 28-го числа текущего месяца.

Информация представляется также в случае фактического отсутствия на отчетную дату вакантных рабочих мест (должностей) не позднее 28-го числа текущего месяца.

К сожалению, есть работодатели, которые, игнорируя закон о занятости населения, не представляют в центр занятости населения информацию об имеющихся вакансиях, предпочитая обращаться в частные кадровые агентства, размещать информацию о приеме на работу в газете, на досках объявления, искать работников самостоятельно посредством знакомых и т.д.

Отказываясь от сотрудничества с центром занятости, работодатели теряют ряд преимуществ:

• услуги, предоставляемые центром занятости, бесплатные;

• подбор персонала осуществляется на качественном уровне и в условленные сроки;

• возможностей донести информацию о вакансиях более широкому круга соискателей.

В случае непредставления или представления сведений позже 28 числа текущего месяца, представления сведений в неполном объеме или в искаженном виде в соответствии со статьей 4.1.1 Закона Краснодарского края от 23.07.2003 года № 608-КЗ "Об административных правонарушениях" к работодателям-нарушителям применяются меры административного воздействия, т.е. предусмотрено наложение административного штрафа на должностных лиц от 300 до 500 рублей, на юридических лиц – от 3000 до 5000рублей или предупреждение.

Поэтому, для обеспечения занятости населения, с целью пополнения банка вакансий, оказания работодателям государственной услуги в подборе необходимых работников, соблюдения законодательства в сфере занятости работодателями,  центр занятости населения приглашают Вас к сотрудничеству.

За информацией обращаться в ГКУ КК "Центр занятости населения Крыловского района": по адресу: 352080 Краснодарский край, Крыловский район, ст. Крыловская, ул. Пушкина, 24.

Режим работы: понедельник, вторник, среда, четверг  с 8-00 до 17-00, пятница с 08-00 до 16-00,  обед с 12-00 до 13-00, выходные дни - суббота и воскресенье, факс 8(86161) 3-06-89, телефон «горячей линии» 8(86161) 32-2-54.