Версия сайта для слабовидящих
19.05.2021 07:40
659

Новости

За отсутствие в трудовом договоре информации об условиях труда на рабочем месте возможно привлечение к административной ответственности
В какие сроки платить зарплату, если в месяце 31 календарный день?
ДОЛЯ ДЛЯ ИНОСТРАННЫХ РАБОТНИКОВ НА 2023 ГОД
ДЕНЬ ОТКРЫТЫХ ДВЕРЕЙ С 24 ПО 30 ОКТЯБРЯ 2022 ГОДА
Выходные и праздники в ноябре 2022 года
Учет микротравм работников Общие положения
ЯРМАРКА ВАКАНСИЙ
Коллективный договор – на защите интересов предприятия
Принят закон о необходимости отражения в СЗВ-ТД факта приостановления трудового договора с мобилизованным
Внесены "мобилизационные" изменения в ТК РФ
Бронирование граждан, пребывающих в запасе, на период мобилизации
О сохранении рабочих мест для мобилизованных граждан
"Работа в России" в помощь работодателю
Уважаемые работодатели!
Работодателям, которым установлены квоты на 2022 год
Утверждены Правила предоставления работодателями сведений, предусмотренных Законом о занятости населения
О ВОЗРОСШЕМ УРОВНЕ СМЕРТЕЛЬНОГО ТРАВМАТИЗМА В ОРГАНИЗАЦИЯХ ЖКХ КРАЯ И МЕРАХ ПРОФИЛАКТИКИ
Лица, работающие сейчас по договорам ГПХ, в 2023 году получить больничные и декретные не смогут
С 19 сентября 2022 года при расчете денежной компенсации за задержку зарплаты применяется ключевая ставка 7,5%
Преимущества заключения коллективного договора